 | 海尔的文化融“心”术 |
| 在谈及员工们感兴趣和认同的海尔企业文化时，包括海尔亚科雅（AQUA）销售株式会社社长中川喜之在内的很多日籍员工，都提到了“人单合一”。到了原三洋员工手里的人单合一合同，已经是他们能接受的。“不过，人单合一的核心没有变。”杜镜国强调说。 &…… |
| 天津港：十年深耕企业文化 滋养世界一流大港 |
| 天津港是中国北方最大的综合性港口，现有水陆域面积336平方公里，陆域面积131平方公里。主要由北疆港区、南疆港区、东疆港区、临港经济区南部区域、南港港区东部区域等组成。多年来，天津港始终把加强企业文化建设作为战略之举，积极培育富有天津港特色的企业文化。 |
| 剖析艾莱依企业文化 家文化创新精神是核心 |
| 来源： 2013-03-12 企业的核心竞争力来自于哪里？有人会说产品、价格、渠道等，殊不知这些优势都是源于人的努力。如果一个企业能够以人为本，尊重人的感情，从而在企业中造成了一种团结友爱、相互信任的和睦气氛，强化团…… |
| 工商银行临沂分行企业文化建设纪实 |
| 人民网临沂3月4日电 在巍巍蒙山脚下，浩浩沂水河畔，崛起了一个大临沂、新临沂。山岳是她的风骨，人文是她的底蕴，经济是她的脊梁。在大美临沂腾飞的乐章中，中国工商银行临沂分行演奏着一曲曲雄浑的交响。该行先后被临沂市委、市政府授予“精神文明先进单位”、“行…… |
| 一帆强化企业文化建设增强企业员工幸福感和归属感 |
| 新年伊始，随着企业渐渐走上正轨、面貌日新月异，为鼓励员工认真工作，提高工作效率，提高员工幸福感和归属感。 2013年郑州一帆机械设备有限公司将以建立健康向上的企业文化为目标，以优秀的企业文化关…… |
| 把班组建设和道德建设融入企业文化 |
| 河北省电力公司坚持把班组建设、道德建设作为强化企业管理、提升队伍素质的重要抓手，深化标准化建设，开展职工技术创新活动，加强思想道德建设，推动了企业与职工共同发展。班组建设工作得到各界高度评价，成为全国企业班组建设的响亮品牌，道德建设作为河北省社会主义核心价值体系建设的行业典型被推广。 |
| 党建引领企业文化建设发展 |
| 均瑶党建工作法具有 “草根”特色，就是把党的价值观作为文化建设的灵魂，持续性地设计活动载体，持续性地把高深的文化“翻译”成家常话，让职工看有形、听有声、行为有准则，使文化建设成为推动企业科学发展的软实力。 将党的价值观融入制度建设中，把握和引领企业、员工的价值取向。集团党委从三方面引领价值取向：一是…… |
| 企业文化和信息化促内控落地 |
| 企业内部控制工作推行至今，不少企业已从单纯的满足监管要求出发，转向从内部驱动出发。在这一大背景下，如何将内控工作更深植于企业土壤之中的问题引发了更多思考。 从企业文化角度思考内控友联时骏企业管理顾问有限公司总经理、…… |
| 蠡县供电公司构建基层供电企业特色廉政文化 |
| 企业廉政文化是企业文化的重要组成部分。廉政文化是以廉政为思想内涵、以文化为表现形式的一种文化，是在党风廉政建设中占主导地位的价值观和行为规范的具体体现，是用文化的视角和方法来探索、研究廉政的观念、制度、行为、表现等，并用文学、艺术等鲜活的文化形式进行推广和传播，进而让广大党员干部在廉政文化的潜移默化…… |
| 联想：4P文化的诞生 |
| 兰奇是宏碁公司前CEO，如今是联想EMEA总裁。他个子不高，头发稀少，但两只眼睛炯炯有神，有着非常典型的意大利人的长相。联想最终提出了4P文化：Plan——想清楚再承诺，Perform——承诺就要兑现，Prioritize——公司利益至上，Practice——每…… |
| 梦想照进现实 哎呀呀企业文化重塑初显效 |
| 8年来，哎呀呀飞速发展的根本原因，是遵循了以下三条重要的准则：一、对哎呀呀的伙伴来说是正确的，而且让他们参与其中，这里的伙伴包括哎呀呀的员工和加盟商;二、对哎呀呀的顾客来说是正确的，而且满足了他们的需求;三、对哎呀呀的事业来说是正确的。&…… |
| 东方集团注重企业文化建设 |
| 宣传月活动越来越丰富多彩，活动的推进丰富了我司东方集团的企业文化，凝聚了公司的力量，伴随着大家一路前行。 |
| 美药业竖立正面价值观 企业文化决定发展力度 |
| 康美药业一直注重企业正面价值观的塑造，认为在企业的发展中，价值观在决定着发展持续度与力度。而在康美企业的13年历史中，正面价值观的形成，让康美上下有了一个统一的思想和发展观，认同只有企业得到更好的发展，个人才能得到更多的利益，深刻认识到企业的发展与个人的发展是相…… |
| 跪拜员工父母也能是企业文化？ |
| 12月22日晚上，某美甲会所的年终答谢宴上，主持人将几位优秀员工的父母请到了台上，他们的子女随后纷纷上台谢亲恩。大家发现，领导也上了台，直接跪拜员工的父母。刚刚跪谢完员工的父母，在场的会所高层加员工，共计30多人，再次集体下跪，感谢父母、公司、客户。而一些未完成业绩的员工还曾在店门前地上跪行，员工表…… |
| 做好企业文化符号 |
| 12月1日，北京天气骤冷，“从中国红屏看企业国际化之路”沙龙则暖意融融，现场气氛热烈，众多企业里负责宣传策划的媒介精英欢聚一堂，与来自大连的国域无疆传媒集团董事长王国军相互交流着有关企业走出去的话题。 王国军在中国广告这个行业已经做了20多年，不仅资深，还为中国的广告人挣足了面子，在被称为“世界十字…… |
|
站内搜索