烟草在线新郑消息 在历经调研、访谈、归纳、总结、提炼后，河南中烟新郑厂“素质文化”纲要终于问世了。2009年5月22日，河南中烟新郑厂召开“素质文化”宣贯大会。
在宣贯大会上，北京天一恒业文化咨询公司的傅永超老师介绍了新郑厂企业文化建设项目的成果，对素质文化纲要做了内容详实的阐述。新郑厂将以“践行两个至上、生产优质卷烟、实现员工价值”为企业使命，以“和谐发展、全国一流、誉满四方”为企业愿景，以“素质成就未来”为企业核心价值观，以“刚健自强、创新敬业”为企业精神，大力宣传“素质文化”纲要。
新郑厂党委书记张丕中做动员讲话，对“素质文化”宣贯工作进行部署。他指出，此次宣贯大会的召开对坚定该厂争创一流目标的信心、养成良好的行为习惯、树立鲜明的企业形象、营造积极向上的文化氛围将起到巨大的推动作用。讲话中强调：一要加强学习，充分理解新烟素质文化的深刻内涵；二要统一思想，充分认识企业文化宣贯工作的重大意义；三要坚持以人为本，加强领导、全员参与，与制度建设相结合，步调一致、精诚协作四个原则。要让新烟新的素质文化更加深刻地融入在我们的生命力、创造力和凝聚力之中，引领我们走向更加灿烂的辉煌。
新郑厂厂长王志远在总结讲话中指出，各车间、部门严格按照要求，迅速行动起来，认真学习，大力实施素质文化纲要内容，时刻牢记素质文化的内涵，使素质文化早日落地生根，在创建“全国先进卷烟工厂”的过程中，充分发挥文化的驱动力，把打造全国一流生产加工基地的宏伟事业推向前进。(中华企业文化网) |
