近日,中央政治局委员、书记处书记、中宣部部长刘云山,在审阅我董事长李俭所写《“80后”在伊利集团健康成长》的调查报告后批示:“请光明日报刊发”。
改组于1993年的内蒙古伊利集团有几万名员工,大都分布在祖国各地,这些员工中超过半数都属于“80后”。这些“80后”,他们的祖辈也几乎都是农民出身,但是随着社会的进步,他们再也不用“面朝黄土背朝天”,实现着由“亦工亦农”向“全职非农”的转变;由进城挣钱、回乡发展向进城谋职、融入城市的转变;由“养家糊口”向“个体发展”的转变;由“单纯谋生”向“谋求归宿”的转变。尤其经历了企业的锻造和熔炼,他们所追求的更多是身份、地位、文化和个体价值、个性自由的提升,追求的是自身价值与企业社会价值的共同实现。
这些年来,伊利集团一直注意加强对“80后”的教育引导,对他们在理解中施以关爱,在关爱中施以激励,在激励中施以压力,探索出一条成功之路。
我董事长李俭在应邀为这家企业培训《“金牌”员工的十项修炼》过程中,了解到他们很重视对“80后”的教育引导,便写下调查报告,呈送刘云山部长后,很快得到批示。
(中华企业文化网) |