天一咨询核心服务内容
1、全面的企业文化调研 ——做实一个“诊断” 2、精准的企业文化定位 ——确立一个“核心” 3、凝练的企业文化理念体系构建 ——厘清并确立“思想”体系 4、完善的行为规范体系设计 ——刻画出全员遵循的行为路径 5、深入的企业文化宣贯落地 ——入耳、入眼、入手、入心、入DNA6、企业 VI 视觉体系设计 ——与理念高度匹配的符号传达7、企业文化多种载体建设 ——企业文化落地生根的桥梁8、生动深刻的企业文化培训 ——教化于无形,开悟于自然