文化建设离不开企业管理者的重视  （ 晋阳秋 ， 2802 ）
  企业文化的管理学属性  （ 暴风骤雨 ， 3403 ）
  培育企业文化，打造核心竞争力  （ 暴风骤雨 ， 4030 ）
  西方化国际化与民族化  （ 石破天惊 ， 2897 ）
  诚信绩效变革与合作 存在的主流价值观？  （ 石破天惊 ， 3001 ）
  企业价值观与市场应变机制的盲区  （ 石破天惊 ， 2886 ）
  传承与创新--中国企业的现实选择  （ 石破天惊 ， 3062 ）
  体制与文化：有孰先孰后的关系吗  （ 石破天惊 ， 2555 ）
  宗教经济政治文化对企业文化发展的启迪  （ 石破天惊 ， 2787 ）
  企业文化的导向激励和约束作用  （ 石破天惊 ， 3065 ）
  文化是中国企业持续发展的关键  （ 石破天惊 ， 2943 ）
  探寻“海派管理文化”要义  （ 咨询部 ， 2724 ）
  新沪商文化的六大特色  （ 咨询部 ， 2776 ）
  福建调查表明:企业文化难获职工认同  （ 苦丁茶 ， 2827 ）
  医药企业文化建设协会第五届年会在昆举行  （ 咨询部 ， 2902 ）
  建设安全文化 打造和谐企业  （ 咨询部 ， 2639 ）
  提高国有企业文化竞争力的思考  （ QINGTIANYIZHU ， 2887 ）
  论企业文化的重要性和企业品牌建设  （ QINGTIANYIZHU ， 3756 ）
  由古吴文化到园林住宅产业化  （ 咨询部 ， 3322 ）
  企业文化建设之观察  （ 2980 ， 2645 ）
  企业文化测评的几个基本概念--维度  （ 太平洋 ， 3330 ）
  企业文化测评的几个基本概念--尺度  （ 太平洋 ， 2634 ）
  组织文化的社会化步骤  （ 太平洋 ， 2511 ）
  文化—中小企业不应漏掉的一环  （ 太平洋 ， 2392 ）
  建立内部知识共享的企业文化  （ 太平洋 ， 2606 ）
  提升企业文化应立足其实践特点  （ 太平洋 ， 2387 ）
  稀里糊涂的企业文化  （ 太平洋 ， 2258 ）
  提升企业文化应立足其实践特点  （ 太平洋 ， 2307 ）
  让企业文化与智慧生成相融并进  （ 咨询部 ， 2845 ）
  提升企业文化建设水平，为构建和谐社会做贡献  （ 咨询部 ， 3452 ）