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五菱党员争当企业最优秀的人才

作者：  文章来源：转发 点击数： 更新时间：2008/11/30 10:34:37
以提高管理岗位人员综合素质，提高专业技术人员技术素质，提高一线员工技能素质为培训重点，通过学习提高推动学习的闭环结构，实现五菱员工的互动发展。
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自身素质的基础上，带动广大员工也积极提升素质，促使公司建立起一支“高素质的员工队伍”，实现五菱集团的发展目标。

 

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